Travailler à la mairie de Chambéry
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18 offres d'emploi
| Poste à pourvoir | Validité de l'offre | Postuler | |
|---|---|---|---|
| Gestionnaire des inscriptions scolaires et périscolaires et suivi administratif (H/F) | Emploi permanent | 🕦 jeudi 9 avril 2026 | ➔ |
| Conseiller·ère en parcours professionnelle (H/F) | CDD de remplacement | 🕦 vendredi 27 mars 2026 | ➔ |
| Assistant de gestion des ressources humaines (H/F) des équipes périscolaires | Emploi permanent | 🕦 dimanche 5 avril 2026 | ➔ |
| CDD - Gestionnaire administratif des assemblées (H/F) | CDD de remplacement | 🕦 dimanche 15 mars 2026 | ➔ |
| Horticulteur (H/F) | Emploi permanent | 🕦 jeudi 19 mars 2026 | ➔ |
| Agent d'entretien 80% (H/F) | Emploi permanent | 🕦 mercredi 18 mars 2026 | ➔ |
| Gestionnaire comptable (H/F) | Emploi permanent | 🕦 lundi 16 mars 2026 | ➔ |
| Responsable de la demande habitant.e Chambéry-Le-Vieux, Hauts de Chambéry (H/F) | Emploi permanent | 🕦 mercredi 18 mars 2026 | ➔ |
| Secrétaire-Comptable (H/F) | Emploi permanent | 🕦 mercredi 18 mars 2026 | ➔ |
| Jardinier paysagiste (H/F) | Emploi permanent | 🕦 dimanche 15 mars 2026 | ➔ |
| Assistant de gestion comptable (H/F) | Emploi permanent | 🕦 jeudi 12 mars 2026 | ➔ |
| Agent technique SSIAP 2 (H/F) | Emploi permanent | 🕦 lundi 16 mars 2026 | ➔ |
| Chargé de collections et de médiation (H/F) | Emploi permanent | 🕦 dimanche 15 mars 2026 | ➔ |
| Responsable Action Educative et Culturelle (H/F) | Emploi permanent | 🕦 dimanche 15 mars 2026 | ➔ |
| Mécanicien | Emploi permanent | 🕦 dimanche 15 mars 2026 | ➔ |
| Responsable des ateliers de fabrication (H/F) | Emploi permanent | 🕦 lundi 9 mars 2026 | ➔ |
| Agent d’accueil polyvalent, et conseiller à la vie associative H/F | Emploi permanent | 🕦 lundi 9 mars 2026 | ➔ |
| Animateur périscolaire (H/F) | Emploi permanent | 🕦 lundi 31 août 2026 | ➔ |
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1 offres de stages et d'apprentissages
| Poste à pourvoir | Validité de l'offre | Postuler | |
|---|---|---|---|
| assistant technicien son | Stagiaire (durée supérieure à 2 mois) | 🕦 jeudi 30 avril 2026 | ➔ |
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